派遣


458: 名無しさん@お腹いっぱい。 2014/11/30(日) 18:49:14.37
俺がおかしいのか判断して欲しい 

当方3児の父で契約社員な28歳 
これまでも派遣や契約を繰り返してきたんだが
今の職場は契約一年で会社都合で契約解除、
その後一年派遣で呼び戻されてまた契約、
満三年で強制解約、半年後呼び戻されて今に至る

今回は会社も盛り返してて
準社、正社と上がれそうなんで
これまで以上に仕事も
定期的な飲み会にも参加してるんだが
妻はその飲み会がお気に召さないらしい 

なぜ準社に上がるのに
飲み会への参加が重要なのかを説明しても
そんなのおかしい理解できないの一点張りで 
二次会までは辛うじて参加できても帰りの足がない、
タクシー代も三次会以降の代金もなく
二時間近い時間を徒歩で歩いて帰っても
お帰りの言葉もなくその後一週間以上不機嫌なまま 

これは俺がおかしいのか?





222: 本当にあった怖い名無し@@ 2014/03/26(水) 20:09:16.53 ID:vNOFBsns0
プチだけど投下させてください。 

10年くらい前の話&ちょこっとフェイクあり 

初めて派遣で電化製品の部品を作る工場だった。 
派遣会社の人から
「私さんに働いてもうらう部署は、なんだか人が続かないんだよね。
私さん頑張って続けてくださいね。
あの部署は、工場長が教えてくれるのですが厳しい人なので頑張って下さいね。」
と言われた。 
でも いざ働いてみると工場長は、とても優しくて
親切で質問にもちゃんと答えてくれて「これなら長く続けられそう!」って思っていた。 

その会社は、パートさんと派遣社員がいて 
もちろんパートと派遣では、時給がまったく違うわけで 
パートさんには、その件についていろいろ不満があったようで 
毎週月曜日に行われる朝礼で工場長が 

「パートさんの場合は、用事あって休んでもクビにはならないですよね。
でも派遣の場合は違います。1日休むとクビです。
だから派遣の方が時給が高いんです。」 

的な事を毎回言ってその度にパートさん達がウンウンとうなずくって感じでした。 
でもその時私は、「休まなければ良いんだ。」ぐらいにしか考えていませんでした。




685:可愛い奥様2018/06/08(金) 20:37:57.99 ID:pfeuojh00
パソコンできます!と言って入って来たおばさん
家でネット見るだけのレベルでしたズコー




374:おさかなくわえた名無しさん[sage]2018/05/01(火) 16:34:07.58 ID:L+qjDMK/.net
派遣10ヶ月目なんだけど、勤務地が変更になるというので次回更新ナシでお願いした。

変更自体は取引先の都合で急に決まったらしいんで仕方ないとは思うんだけど
通勤片道30分&210円、時給1600→片道70分&440円、時給1500 と実質収入大幅ダウン。
時給は、都心部勤務と隣県で違うかららしい。ホントかどうかは知らない。

そしたら派遣先の人に「長期で採用したのに話が違う!」とイヤミを言われた。
通勤条件も時給も下がってるのに、なんでそのまま契約更新すると思うんだろう…?




1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/20(金) 01:06:34.73 ID:SFMB7LF20
仕事辛いから休みくれって上司に言ったら
代わりいくらでも用意できるからやめちまえって
罵倒されたから今日辞表だした

そしたらもっと上の人達に呼び出されて
さっきまで話し合いやられた

最後は俺の基本給20万増やすところで落ち着いた




7: 名無しさん@お腹いっぱい。 2008/01/27(日) 22:18:20
教えていただきたい。

既婚の派遣女性を好きになり、
こちらも既婚にもかかわらず
携帯電話のメールを使い。
好きである旨を伝えました。
(何度も)


彼女からは、
「この手のメールは勘弁ください」
と3回返されてました。

しかし、諦めきれないのと
他の話題だと返事をくれるので
またまた、好きである旨の
メールを入れました。

その返事は、ハラスメントとして
派遣先の責任者へ言うとの返事でした。
その場で謝罪し2度とメールを
入れないと約束をしましたが、
この場合ハラスメントとして
訴えられるのでしょうか?

ちなみに、彼女とは部門も違い、
仕事で一緒になることはありません。
しかし、数ヶ月前までは同じ部門でした。



99: おさかなくわえた名無しさん 2017/05/13(土) 00:21:53.90 ID:ejoSSBPT
会社に来たハケンのおっさんが凄かった。
わが社は建材の販売をしているんだが、
商品を各現場に届ける配送部と
商品を管理する倉庫にそれぞれハケンが一人ずつ来た。

俺の方、倉庫にはフォークに乗れるおっさんが配属され、
配送の方には体格のいい元気そうな二十代半ばの男が。
倉庫チームのリーダーはこの辞令を聞いて
「あっちのほうがよかった」と呟く。

でもしかたないね、
若いのはフォーク乗れないらしいから。
四十代でハケンなんてロクなもんじゃないだろ、
すぐ切って別のを…というのが大方の予想。

ところがおっさん、
初日から只者ではなさそうなところを見せた。
資材置き場には配送の部署が散らかしていった
廃材が所狭しと並んでいて、
係長からそれを壊して
片付けておくようにというのが最初の仕事。

目分量から考えたら
産廃用のでかいゴミ箱もすぐいっぱいになって、
それでも入りきらんだろうと思っていたが、
きれいさっぱり片付けてしかもゴミ箱には余裕がある。

ちょっと不思議に思って見に行ったら
廃材がパズルのように整理整頓されて箱の中。
ほとんど余分な隙間もなく埋め尽くされていた。
ゴミ箱の交換でもかなりの経費がかかるのだが、
おっさんが作業にかけた
長い時間の時給と比べてもおつりがくる。

翌日配送部門からクレームが。
あそこに置いてたのを今日再利用するはずだったのに…

そしたらおっさん「どの商品ですか?」
なにやら商品名を書いてるメモ帳を出すや、
配送が使いたいものがどこにいくつあるかを説明。

それって在庫じゃないのにご丁寧に…と思ったが、
再利用することで経費削減にもなる。
さらに廃材の中から使えそうなものをきれいにして
返品伝票を書いて在庫に戻すなど、
おっさんがきてから経費の削減目標まで立てられるほど
課長も注目し始めた。


1: 名無しさん@おーぷん 2017/05/28(日)21:44:49 ID:78T
私は運送系の人材派遣会社で面接を担当している。
出来ればそれなりの資格を持ったベテランさんに来て欲しいんだけど
何故かウチに面接に来るのは20代の方ばかり。

ウチに限らず派遣会社は近年人員不足で (雇っても辞めてしまう方も増加)
よほどの事がないかぎり不採用にはしないんだけど 
ある質問に対する20代の受け答えに毎度腹立たしさを覚える。

近年の少子化問題を踏まえ、私は20代半ばの方に
「いつか結婚して家庭を作りたいか」と質問するんだけど。
驚くことに皆口を揃えて
「今の所その気はない 例え結婚しても子供は作らない」と言う。

いままで100人以上の若者の面接をしたけど 
結婚について積極的な方は一人もいない。
こんな若者達の態度を見ていると 
失礼な言い方だが今の若年層には危機感が欠損してる!

結婚しなければいつか自分がタヒぬ時 見送ってくれる身内がいなくなる。
なにより 先祖が子供を作ったからこそ 今の自分達はこの世に生きてるわけで
もし自分達が子供を作らなければ その長年受け継がれてきた一族が
そこで終わってしまう。

そう考えると、子供を作る事がいかに大切な事か分かると思うんだけど。

時々その説得をしても「終わっても構いません」とか
「こんな一族が続いてもねぇ」と笑う方までいる始末。 
若さ故にどれだけ日本の未来に無頓着なのかを思い知らされた。
少子化が進んだらどうなるかも考えず 本当にこのままで良いと
考えているのだろうか?

時に経済事情を言い訳にする奴がいるけど 
戦後生まれの私の当時と比べれば 間違いなく生活水準は豊かなはず。 

そんな状況の中でも当時の私達は家庭を築き
日本を支えて今があるというのに
このまま子供を作らない事に危機感を抱いていないと 未来の年金など
様々な問題が出てくるのは明らか。

なぜ今の若者は結婚せず子供を作らない事に危機感が無いのだろうか


697: おさかなくわえた名無しさん 2017/07/20(木) 22:19:32.72 ID:7g48FStR
うちの会社に今月から
派遣さんが来たんだけど 
空気読めなすぎて気に障った 

うちの会社は毎日朝礼してて、 
朝礼で挨拶するから、それ以降は
基本的に廊下とかですれ違っても 
「お疲れ様です」とか
言わない社風なんだよね 

当然それを知らない派遣さんは
廊下とかトイレで挨拶してきて 

悪いとは思うんだけど、
軽く会釈くらいでこっちからは
一切挨拶しないんだよね 
もちろん他の社員もそうしてるし 

今までの新人さんは1週間くらいで、
社風を理解して挨拶しなくなるんだけど、 
その派遣さんはもう3週目なのに
毎回挨拶してきて・・・ 

会釈するのもだるいし、
早く理解して欲しいんだよね



1:名無しさん@おーぷん2015/11/29(日)14:37:01ID:W8a
結婚して子供できた。
それを知った親が戻ってこいって

一緒に暮らして、お前達が家を建て直せばみんな明るく暮らせるって

(´・ω・`)



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